Aggiorna la tua lista dei lavori da sogno: i direttori della forza di reclutamento della Columbia

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Anonim

Qual è stato il colloquio di lavoro più impegnativo che hai avuto? Forse ti è stato chiesto qualcosa che ti ha colto di sorpresa. Forse ce n'era uno che semplicemente andava avanti all'infinito, indebolendo così la tua volontà di vivere, per non parlare della tua capacità di pensare in piedi. E chi può dimenticare il tempo che hai dovuto riconquistarli dopo aver iniziato con un abbraccio, piuttosto che una stretta di mano da manuale? Errore Rookie.

Ma è improbabile che tu abbia incontrato un colloquio di lavoro simile a quello che offre l'abbigliamento Columbia.

Questo perché il marchio statunitense di abbigliamento sportivo sta reclutando due nuovi Direttori di resistenza (e no, non si tratta di chiacchiere aziendali per "guardia di sicurezza"), con le posizioni aperte ai residenti nel Regno Unito per la prima volta.

E Director Of Toughness non è un titolo di lavoro fuorviante: sta cercando qualcuno che metterà alla prova i prodotti della performance di Columbia negli ambienti più estremi del pianeta, prima di raccontarlo al mondo. Non stiamo parlando solo di una corsa leggera intorno al tuo parco locale seguita da un blog. Piuttosto, i prodotti Columbia sono testati nelle condizioni più estenuanti che Madre Natura possa radunare. Questo perché si tratta di vestiti che sono #testosi.

Per il processo di reclutamento, un numero limitato di candidati selezionati sarà inviato in una delle zone più remote del Regno Unito, rendendo questo, come afferma la Columbia, "l'intervista più dura per arrivare" (piuttosto che, per esempio, un viaggio in metropolitana e un autobus).

Invece di selezionare migliaia di applicazioni, Columbia lascerà che la durezza dell'ambiente trovi i suoi nuovi Direttori di resistenza. Ansimante e respiro affannoso dopo 10 minuti? Scusate. La prossima volta sarai più fortunato. Questo è dove CV sta per entrambi i Curriculum Vitae e Cardio vascolare.

Potresti essere inviato su un sentiero escursionistico estremo, in una buca da pesca segreta o su una vetta piena di budella per vedere se hai quello che serve per unirti al team. "I Directors Of Toughness sono diventati dipendenti integrali, non solo testano i nostri prodotti ma condividono storie avvincenti", afferma Richelle Luther, vicepresidente senior della Columbia e chief human resources officer.

Solo due persone saranno assunte (su un contratto di nove mesi, che comprende sia stipendio sia benefici) per ciò che promette di essere l'esperienza di una vita. Dopotutto, se finisci per essere uno dei due prescelti, il tuo nuovo lavoro ti vedrà speleologo, scalatore di ghiacciai, scattare fotografie, viaggiare per il mondo e, naturalmente, mettere alla prova la Columbia, il tutto con gli occhi incredibilmente alti della "Tough Mother" dell'azienda, Gert Boyle. Questo perché una volta iniziato a lavorare in Columbia, la vita estrema è qualcosa che sperimenterai ogni giorno. Non c'è da meravigliarsi se il ruolo è stato descritto come "il più grande lavoro del pianeta".

Quindi, che tu sia un appassionato avventuriero, un tipo attivo alla ricerca di una nuova sfida o un fan dei grandi spazi aperti che cercano disperatamente di sfuggire alla routine quotidiana dell'ufficio, la possibilità di diventare un regista di resistenza è probabilmente la chiamata che sei stato aspettando.

Per candidarsi e saperne di più, visitare: columbia.com/toughjob; #testedtough

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